Till startsida
Webbkarta
Till innehåll Läs mer om hur kakor används på gu.se

Kontaktformulär








 


OBS! Vill du ha svar, ange e-post eller telefonnummer!




Kristina Holmgren

Professor

Kristina Holmgren
Professor , Avd-/sektionschef, inst
Akademisk grad: Doktor,
kristina.holmgren@neuro.gu.se
031-786 5726
0766-185726

Postadress: Box 455, 40530 Göteborg
Besöksadress: Arvid Wallgrens backe, Hus 1 o 2 , 41346 Göteborg


Sektionen för hälsa och rehabilitering vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi (Mer information)
Box 455
405 30 Göteborg
Besöksadress: Arvid Wallgrens backe hus 1 O 2 , 413 46 Göteborg

Om Kristina Holmgren

Jag är professor i arbetsterapi vid Institutionen för Neurovetenskap och Fysiologi, enheten för Arbetsterapi och Fysioterapi, Sahlgrenska akademin, Göteborgs universitet. Jag är forskargruppsledare för TIDAS - en forskargrupp som bedriver forskning om tidig identifiering av arbetsrelaterad stress, hälsa och sjukfrånvaro. TIDAS är en del av vårdforskningsprogrammet New Ways som ligger vid enheten för socialmedicin och epidemiologi. Jag arbetar även på FoU-centrum inom primärvården i Göteborg och Södra Bohuslän.

Mina huvudsakliga forskningsområden är:
• Tidig identifiering av personer som riskerar sjukskrivning på grund av arbetsrealterad stress
• Sambanden mellan kombinationen av arbetsengagemang och arbetsklimat, och hälsa, sjukfrånvaro och arbetsåtergång
• Folkhälsovetenskapliga frågor som risk och friskfaktorer i relation till arbetshälsa, sjukfrånvaro och återgång till arbete
• Utveckling av frågeformulär – Work Stress Questionnaire (WSQ)
• Attityder och perspektiv till förtroendet för försäkringskassan

Forskningsprojekt (projekten finns beskrivna på vår hemsida)
• Projektansvarig och projektledare för TIDAS-projektet ( https://neurophys.gu.se/tidas) ”Tidig identifiering av personer som riskerar sjukfrånvaro på grund av arbetsrelaterad stress. En randomiserad kontrollerad studie av personer som söker för fysiska och psykiska besvär hos primärvården” 2014 –
• Projektansvarig och projektledare för ’Att vara på jobbet och att komma tillbaka till jobbet’ 2011 – 2013
• Projektansvarig och projektledare för ’Tidig-projektet – tidig identifiering av arbetsrelaterad stress hos kvinnor’ 2007 – 2012
• Projektledare för ’Sjukskrivnas attityd till förtroendet för försäkringskassan – en fokusgruppsstudie’ 2012 – 2016
• Projektledare för Hälsoresursprojektet 2007 – 2015

Min forskning innefattar både epidemiologiska och kvalitativ studier, och interventionsstudier. Jag är för närvarande huvudhandledare för en doktorand.
 

Senaste publikationer

Visar 31 - 40 av 65

2014

Shame among long-term sickness absentees: Correlates and impact on subsequent sickness absence.
Marit Knapstad, Simon Overland, Max Henderson, Kristina Holmgren, Gunnel Hensing
Scandinavian journal of public health, Artikel i vetenskaplig tidskrift 2014
Artikel i vetenskaplig tidskrift

Confidence in public institutions – a focus group study on views
Kristina Holmgren, Frida Rosstorp, Helena Rohdén
Eur J Public Health, Konferensbidrag (offentliggjort, men ej förlagsutgivet) 2014
Konferensbidrag (offentliggjort, men ej förlagsutgivet)

Remain in Work-What Work-Related Factors Are Associated With Sustainable Work Attendance A General Population-Based Study of Women and Men
Kristina Holmgren, Jesper Löve, Ann-Charlotte Mårdby, Gunnel Hensing
Journal of occupational and environmental medicine / American College of Occupational and Environmental Medicine, Artikel i vetenskaplig tidskrift 2014
Artikel i vetenskaplig tidskrift

2013

Does unbalanced gender composition in the workplace influence the association between psychosocial working conditions and sickness absence?
Robin Jonsson, Ulrik Lidwall, Kristina Holmgren
Work: A Journal of Prevention, Assessment and Rehabilitation, Artikel i vetenskaplig tidskrift 2013
Artikel i vetenskaplig tidskrift

Kan kombinationen av bra arbetsklimat och lagom stort arbetsengagemang predicera arbetsåtergång?
Kristina Holmgren, Elin Ekbladh, Lotta Dellve, Gunnel Hensing
AT-forums abstractsamling 2013, Förbundet Sveriges Arbetsterapeuter, Konferensbidrag (offentliggjort, men ej förlagsutgivet) 2013
Konferensbidrag (offentliggjort, men ej förlagsutgivet)

The Combination of Work Organizational Climate and Individual Work Commitment Predicts Return to Work in Women But Not in Men
Kristina Holmgren, E. Ekbladh, Gunnel Hensing, Lotta Dellve
Journal of Occupational and Environmental Medicine, Artikel i vetenskaplig tidskrift 2013
Artikel i vetenskaplig tidskrift

Visar 31 - 40 av 65

Sidansvarig: Milijana Malmberg|Sidan uppdaterades: 2017-12-03
Dela:

På Göteborgs universitet använder vi kakor (cookies) för att webbplatsen ska fungera på ett bra sätt för dig. Genom att surfa vidare godkänner du att vi använder kakor.  Vad är kakor?